Page 13 - boletin_igualdad_empresa-46

o aumento de la participación de la mujer en el mercado laboral e igual
independencia económica;
o reducción de la brecha y la desigualdad salariales y de las pensiones y, por
consiguiente, lucha contra la pobreza entre las mujeres;
o promoción de la igualdad entre mujeres y hombres en la toma de decisiones;
o lucha contra la violencia de género y protección y apoyo a las víctimas;
o promoción de la igualdad de género y los derechos de las mujeres en todo el
mundo.

Legislación sobre igualdad en la Unión Europea

OBJETIVO / OBJETO
Directiva 79/7/CEE, de 19 de diciembre de Aplicación progresiva , dentro del ámbito de
1978, relativa a la aplicación progresiva la seguridad social y otros elementos de
del principio de igualdad de trato entre protección social previstos en el artículo 3 , del
hombres y mujeres en materia de principio de igualdad de trato entre hombres y
seguridad social mujeres en materia de seguridad social
Directiva 92/85/CEE, de 19 de octubre de Aplicación de medidas para promover la
1992, relativa a la aplicación de medidas mejora de la seguridad y de la salud en el
para promover la mejora de la seguridad trabajo de la trabajadora embarazada, que
y de la salud en el trabajo de la haya dado a luz o en período de lactancia.
trabajadora embarazada, que haya dado
a luz o en período de lactancia (décima
Directiva específica con arreglo al
apartado 1 del artículo 16 de la Directiva
89/391/CEE).
Directiva 2004/113/CE, de 13 de diciembre Crear un marco para combatir la
de 2004, por la que se aplica el principio discriminación sexual en el acceso a bienes y
de igualdad de trato entre hombres y servicios y su suministro, con vistas a que entre
mujeres al acceso a bienes y servicios y su en vigor en los Estados miembros el principio
suministro. de igualdad de trato entre hombres y mujeres.

Directiva 2006/54/CE, del Parlamento Garantizar la aplicación del principio de
Europeo y del Consejo, de 5 de julio de igualdad de oportunidades e igualdad de
2006, relativa a la aplicación del principio trato entre hombres y mujeres en asuntos de
de igualdad de oportunidades e igualdad empleo y ocupación.
de trato entre hombres y mujeres en
asuntos de empleo y ocupación
(refundición).
Directiva 2010/41/UE, del Parlamento Establecer un marco para hacer efectivo en
Europeo y del Consejo, de 7 de julio de los Estados miembros el principio de igualdad
2010, sobre la aplicación del principio de de trato entre los hombres y las mujeres que
igualdad de trato entre hombres y mujeres ejercen una actividad autónoma o
que ejercen una actividad autónoma, y contribuyen al ejercicio de una actividad de
ese tipo, en relación con aquellos ámbitos que
12