Page 5 - boletin_igualdad_empresa-44

Discriminación salarial directa

Es la causa más evidente y fácil de detectar, pues ocurre cuando las mujeres reciben
menos salario que los hombres en el desempeño del mismo trabajo dentro de una

organización. De esta forma, el sexo sería un criterio específico para establecer las
diferencias retributivas, infravalorando las capacidades y el trabajo de las mujeres.

Afortunadamente, en la actualidad este factor es uno de los menos comunes, aunque
todavía sigue siendo la causa de muchas de las discriminaciones salariales de género
que encontramos.

Segregación horizontal del mercado de trabajo

Debido a los estereotipos y roles de género persistentes, así como a la actual falta de
referentes en el algunos ámbitos, las expectativas sociolaborales de hombres y mujeres
se han segregado, apareciendo sectores concretos que se han feminizado o
masculinizado. En esta línea, los sectores feminizados tradicionalmente se han

relacionado principalmente con labores similares a aquellas realizadas en el hogar o
ámbito doméstico, como pueden ser tareas de limpieza o atención a personas
dependientes, entre otros. Estos sectores han sido menos valorados tanto socialmente,
restando especificidad a sus labores, rebajando su cualificación y desvalorizando sus
responsabilidades. Todo esto repercute tanto en su estimación como en su
remuneración, que se ve disminuida.

Esta segregación se puede observar en los datos de personas ocupadas por rama de

actividad y sexo en España del cuarto trimestre del año 2017:

DISTRUCIÓN DE PERSONAS SEGÚN RAMAS DE ACTIVIDAD Y SEXO EN ESPAÑA

Hombres Mujeres
Total 54,42% 45,58%
A Agricultura, ganadería, silvicultura y pesca 76,20% 23,80%
B Industrias extractivas 93,83% 6,17%
C Industria manufacturera 74,12% 25,88%
D Suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado 78,95% 21,05%
E Suministro de agua, actividades de saneamiento, gestión de residuos y 79,81% 20,19%
descontaminación
F Construcción 91,14% 8,85%
G Comercio al por mayor y al por menor; reparación de vehículos de 50,62% 49,38%
motor y motocicletas
H Transporte y almacenamiento 80,90% 19,10%
I Hostelería 46,62% 53,38%

5