Page 22 - itacas-4
P. 22
cuaderno de bitácora
Trama presenta su plan de prevención
2009-2010
Asociación Centro Trama integra dentro de su estructura el Sistema de
Prevención de Riesgos Laborales, convirtiéndose así en una ONG pionera
en este importante área de gestión.
En mayo se presentó a especialidad de Vigilancia de la
los coordinadores y sus Salud, de ejecución por personal fa-
representantes, tras un cultativo, continuará externalizada.
año de sistematización, Aunque el plan integra la Unidad
diseño y consultas, el de Prevención en el organigrama de
Plan de Prevención la Entidad, dicha unidad trabaja en
2009-2010, iniciándose conjunción y coordinación con di-
así su fase de implanta- rectivos, responsables de progra-
ción definitiva, que cul- mas, trabajadores y representantes
minará con la superación sindicales en un objetivo común: la
de su primera auditoría integración de la actividad preven-
externa en 2010. tiva en todos los ámbitos de las ac-
La actual legislación en tuaciones de la Entidad, en la toma
materia de prevención de decisiones y en el desarrollo y or-
de riesgos laborales, deja ganización de todas sus acciones.
a criterio del empleador
la modalidad de gestión desde 2007 Trama cuenta
Mónica externalizada o propia del servicio con una unidad de
Couceiro, de prevención cuando la empresa Prevención de Riesgos
responsable de tiene menos de 500 trabajadores, y Laborales
la implantación no realiza alguna actividad marcada
del Plan de
Prevención de en la legislación como especial- La formación, información y parti-
Riesgos mente peligrosa. cipación de todos los trabajadores
Laborales. Trama apostó en 2007 por priori- en la actividad preventiva está ga-
zar la calidad y eficacia de la aten- rantizada a través de los Comités de
ción a los trabajadores en esta Seguridad y Salud y los Delegados
materia, creando una Unidad de
de prevención de los trabajadores,
julio 2009 Prevención de Riesgos Laborales los cuales, tras estudiar la propuesta
de la Entidad con detenimiento, han
encuadrada en el Departamento de
nº4 nº4 Recursos Humanos, y dotándola de dado su visto bueno a finales de
un técnico que cubre tres especiali-
mayo, lo que supone el pistoletazo
de salida definitivo del Plan.
dades: Higiene Industrial, Seguri-
ítacas ítacas dad en el Trabajo y Ergonomía y ble de la Unidad, la implantación
Según Mónica Couceiro, responsa-
Psicosociología en el Trabajo, de las
cuatro que marca la legislación. La “está siendo muy positiva, los traba-
22