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BOLETÍN “IGUALDAD EN LA EMPRESA”
Nº 54 Comunicación incluyente y no sexista
en las empresas
Sumario .................................................................................................................................................. 5
Nociones básicas de Comunicación Incluyente ........................................................................... 6
2.1. Aclarando conceptos .............................................................................................................. 6
2.2. Necesidad de utilizar una comunicación no sexista ....................................................... 7
2.3. Referencias Normativas ....................................................................................................... 10
Aplicación práctica de la comunicación incluyente .................................................................. 11
en la empresa ....................................................................................................................................... 11
3.1. En la comunicación escrita ................................................................................................... 12
3.2. En la comunicación oral ....................................................................................................... 16
3.3. En la comunicación visual .................................................................................................... 17
3.4. En la comunicación digital ................................................................................................. 19
Última hora ......................................................................................................................................... 20
TÍTULO: Boletín Igualdad en la Empresa (BIE)
NIPO: 047-19-020-1
Catálogo de publicaciones de la Administración
General del Estado
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