| CARGO | BOLSA DE EMPLEO AUX. TÉCNICO EDUCATIVO/A. CENTRO DE EMERGENCIA VVG CON SUS HIJOS E HIJAS |
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| UBICACIÓN | MADRID |
| DESCRIPCIÓN DEL PUESTO | Asociación Centro Trama es una Organización no Gubernamental cuyo objetivo básico es la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de los colectivos socialmente desfavorecidos. En Asociación Centro Trama, en la gestión de sus Recursos Humanos, buscamos tener la persona adecuada con independencia de cuál sea su origen, sexo, religión y orientación sexual en cada uno de los puestos de trabajo. Integramos la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como principio de todos los procesos de Recursos Humanos dentro de la organización. En estos momentos estamos creando una bolsa de empleo para el puesto de Auxiliar técnico educativo para un Centro de emergencias en la Red de Atención Integral para la Violencia de Género de la Comunidad de Madrid, destinado a la prestación de servicios de atención integral a las mujeres víctimas de violencia y en riesgo de exclusión social de la Comunidad de Madrid y sus hijos/as. Tenemos previsión de futuras vacantes eventuales de cara a la segunda mitad del 2024, por lo que las candidaturas se tendrán en cuenta en distintos periodos vacacionales. Funciones y proyecto de trabajo: - Cubrir la atención a las mujeres y menores durante las 24 horas de los 365 días del año. - Apoyo en el aprendizaje de técnicas y acciones positivas para potenciar el correcto cuidado y desarrollo de los menores, así como en la asunción de responsabilidades respecto del menor. - Realizar el ingreso y recepción de las usuarias, fuera del horario de la Trabajadora Social - Recoger la documentación necesaria para abrir el expediente: fotocopiar DNI/NIE/Pasaporte, denuncias, partes de lesiones, etc. - Acompañamiento durante su proceso de adaptación al Centro, clarificando qué es un centro de emergencias. - Explicar derechos y obligaciones. - Dar a conocer y supervisar el cumplimiento de la normativa de funcionamiento del centro. - Favorecer su acogimiento e integración con el resto de residentes del Centro de Emergencia. - Establecimiento del cuadrante de tareas domésticas a realizar por parte de las usuarias. - Realización y colocación de pedidos online y desplazamiento, realización y colocación de compras presenciales. - Supervisar el desarrollo de la convivencia cotidiana, orientando a las usuarias en lo que respecta a la higiene, alimentación, cuidado de sus hijos, etc. - Fomentar la solidaridad, ayuda mutua y el respeto entre las residentes. - Intervenir en los conflictos o incidencias puntuales que van surgiendo en la convivencia cotidiana actuando como mediadoras para su resolución. - Realizar las bajas voluntarias de las usuarias si en momento de la misma no se encuentra en el centro la Trabajadora Social. - Revisar el cuaderno de incidencias y la hoja de seguimiento de cada una de las usuarias al comenzar el turno de trabajo. - Hacer constar las incidencias y anotar en la hoja de seguimiento aquellas cuestiones que puedan ser de interés al acabar el turno de trabajo. - Fomentar la correcta relación materno-filial entre madres e hijos/as, teniendo en cuenta la situación vivida de maltrato encauzando la relación hacia una superación positiva de lo vivido y potenciando los aspectos positivos de cara al futuro y a la recuperación emocional y física. - Potenciar los recursos personales y familiares. - Limpieza exhaustiva de las habitaciones cuando la mujer causa baja. Poniendo lavadoras con la ropa de cama y de aseo que ha utilizado la mujer. Tenderla o meterla en la secadora. Doblarla y guardarla en el armario. - Supervisión constante del orden, adecuada limpieza y dotación de los almacenes del centro, tanto de alimentos como de enseres de que se dispone para el uso de las residentes. - Realización de Inventario. - Procurar el fortalecimiento emocional de las residentes e intervención en sus posibles crisis. - Colaboraciones puntuales trabajadora social. |
| REQUISITOS | - Graduado escolar/ESO - Deberá contar con al menos, 2 años en la atención especializada a víctimas de violencia de género, o de 1 año en la atención especializada a víctimas de violencia de género y 1 año en la atención especializada a mujeres o unidades familiares en situación de vulnerabilidad - Valorable formación en igualdad y violencia de género. SE OFRECERÁ: - Jornada: L-D. (Dependiendo de la cobertura) - Horario: Turnos rotativos de mañana, tarde y noche. (Dependiendo de la cobertura) - Contrato: Eventual - Salario: Según categoría 3 de tablas salariales del “Convenio Colectivo Estatal de Acción e Intervención Social”. (Dependiendo de la cobertura) |
| COMPETENCIAS | - Compromiso - Flexibilidad - Trabajo en equipo - Planificación y organización - Capacidad de análisis - Capacidad relacional y de comunicación - Capacidad de negociación y mediación |
| FECHA DE CIERRE | 01 de julio de 2025 |